직업기능 스크리닝 검사의 타당성 연구(Validation of the Vocational Function Screening Test)

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직업기능 스크리닝 검사의 타당성 연구(Validation of the Vocational Function Screening Test)

개인저자: 김동일
수록페이지: 35-55 p.
발행일자: 2013.08.30
출판사: 한국장애인고용촉진공단

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권/호: 제23권 제3호 2013년 8월

발행일: 2013.08.30

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장애인 고용정책 의제도출 연구(Analyzing a Policy Agenda for Disability Employment in Korea)	박경수	5-33
직업기능 스크리닝 검사의 타당성 연구(Validation of the Vocational Function Screening Test)	김동일	35-55
정신장애인을 위한 근거 중심 지원 고용 모델과 성과에 관한 탐색적 연구(A Exploratory Study on Evidence Based Supported Employment Model for People with Mental Disorder and Outcomes)	김혜성	57-81
발달장애청소년의 전환성과 탐색(Exploring Transition Outcomes of Students with Developmental Disabilities)	이영선	83-103
장애인일자리 사업 참여자가 지각한 임파워먼트와 조직몰입의 관계에서 직무스트레스의 매개효과(The Effect of Empowerment Perceived by Participants of Job Creation Project for People With Disabilities on Organizational Commitment and the Mediating Effect of Job Stresss)	최수찬	105-134

장애인 고용정책 의제도출 연구(Analyzing a Policy Agenda for Disability Employment in Korea)
저자
박경수
페이지
5-33
발행일
2013.08.30
직업기능 스크리닝 검사의 타당성 연구(Validation of the Vocational Function Screening Test)
저자
김동일
페이지
35-55
발행일
2013.08.30
정신장애인을 위한 근거 중심 지원 고용 모델과 성과에 관한 탐색적 연구(A Exploratory Study on Evidence Based Supported Employment Model for People with Mental Disorder and Outcomes)
저자
김혜성
페이지
57-81
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2013.08.30
발달장애청소년의 전환성과 탐색(Exploring Transition Outcomes of Students with Developmental Disabilities)
저자
이영선
페이지
83-103
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2013.08.30
장애인일자리 사업 참여자가 지각한 임파워먼트와 조직몰입의 관계에서 직무스트레스의 매개효과(The Effect of Empowerment Perceived by Participants of Job Creation Project for People With Disabilities on Organizational Commitment and the Mediating Effect of Job Stresss)
저자
최수찬
페이지
105-134
발행일
2013.08.30

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