이 연구는 청각장애인의 직업선택에 영향을 주는 관련요인을 파악하여 청각장애인들의 지속적인 고용창출과 직업유지 등 체계적인 직업재활정책 방안을 제시하는 데 그 목적이 있다. 연구대상은 전국 16개 시.도 거주하고 있는 청각장애인 중 수화통역센터를 이용하는 사람이며, 층화집락표집방법을 사용하여 선정하였다. 청각장애인의 실업은 비자발적이 90%를 차지하였고, 기초생활수급에서 탈락되기 때문에 취업하지 않는 이유가 가장 많았으며, 직업을 선택할 때 가장 영향을 미치는 사람은 수화통역사로 직업재활의 초기 구직과정에서 부터 직업유지까지 중요한 역할을 하고 있음을 알 수 있다. 직장생활 중 가장 큰 애로사항은 낮은 임금, 의사소통의 어려움, 근무조건, 장애인에 대한 차별 등으로 결과가 제시되었다. 직업선택관련요인의 정도는 장애인에 대한 이해 ＞ 임금 ＞ 수화통역사 배치 ＞ 근무조건 ＞ 직업안정성 ＞ 적성 및 비전 ＞ 직업적 권위 ＞ 종교생활 순으로 나타났다. 이상과 같은 연구결과는 사업주 및 근로자들에게 청각장애인의 이해 교육의 필요성, 수화통역 등 청각장애인들을 위한 정당한 편의제공 확대, 다양한 적합직종 개발, 청각장애인들의 취업촉진을 위해서는 수화통역센터와 한국장애인고용공단과의 공식적인 연계방안을 수립, 국민기초생활보장법 및 최저임금 기준을 보완할 필요가 있음을 시사한다.